Studio Marini - Gestione del Personale dal 1974

Aggiornamento HR

PreviAmbiente: copertura assicurativa per i casi di premorienza e invalidità permanente

  • 2 Marzo 2023
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Ebav: previsto un contributo per acquisto di nuovi carrelli elevatori

  • 2 Marzo 2023
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Fondo PreviAmbiente: le opzioni a scelta del lavoratore in pensione

  • 2 Marzo 2023
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Fondo FASI: approvata la proroga al 28 febbraio 2023 dei termini di recesso da parte dei dirigenti

  • 17 Febbraio 2023
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Semplificate le modalità di presentazione delle domande per il Decreto Flussi

  • 1 Marzo 2023
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Fondo FISA: le modifiche ai servizi erogati nel 2023

  • 17 Febbraio 2023
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Trasmissione della documentazione per l’indennità di malattia nel trasporto pubblico locale

  • 1 Marzo 2023
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Al via le giornate internazionali di informazione previdenziale

  • 17 Febbraio 2023
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I chiarimenti dell’AE sulla trasmissione telematica del mod. 730/2023

  • 1 Marzo 2023
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Pubblicato da ANPAL il Bollettino Excelsior di febbraio 2023

  • 17 Febbraio 2023
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Criteri di illegittimità dell’appalto di manodopera

  • 1 Marzo 2023
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Istituiti dall’AE i codici tributo per le regolarizzazioni ex lege n. 197/2022

  • 16 Febbraio 2023
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Nullità del licenziamento disciplinare se la motivazione sottesa è extralavorativa

  • 1 Marzo 2023
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Bando ISI 2022: novità sulla procedura informatica per la compilazione delle domande

  • 16 Febbraio 2023
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Osservatorio su Dichiarazioni Sostitutive Uniche e ISEE: pubblicati i dati 2016/2022

  • 1 Marzo 2023
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Siglato l’Accordo di rinnovo per il settore Vetro e Lampade

  • 16 Febbraio 2023
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Pubblicata in GU la legge di conversione del decreto legge cd. Milleproroghe

  • 28 Febbraio 2023
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I riscontri del tavolo tecnico tra CdL e Agenzia delle Entrate: utility irregolarità 770 e potenziamento canali telematici

  • 16 Febbraio 2023
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Approvato in CdM il cd. “codice degli incentivi”

  • 28 Febbraio 2023
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Pubblicata in GU la Classificazione delle professioni CP2021

  • 16 Febbraio 2023
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